Om Samarbejdsudvalget

I Samarbejdsudvalget mødes ledelsesrepræsentanter  og medarbejderrepræsentanter og drøfter Fakultetets forhold og udvikling. Dette indebærer, at Samarbejdsudvalget behandler en række spørgsmål om de overordnede rammer for Fakultetets drift og udvikling såsom Fakultetets budget, strategi og udviklingskontrakt. Derudover arbejder Samarbejdsudvalget med en række mere direkte personalerelaterede emner som organisationsforandringer, personalepolitik, kompetenceudvikling og det psykiske arbejdsmiljø på Fakultetet.

Samarbejdsudvalget består for tiden af dekanen som er formand for udvalget, 4 yderligere ledelsesrepræsentanter der er udpeget af formanden samt 5 medarbejderrepræsentanter udpeget af de forhandlingsberettigede personaleorganisationer blandt de anmeldte tillidsrepræsentanter og blandt Fakultetets øvrige personale.

Det er Fakultetets hensigt til stadighed at tilstræbe et højt informationsniveau for Samarbejdsudvalget, således at det inddrages i væsentlige forhold af betydning for personalet.